Travail et endométriose

1 femme sur 10 serait atteinte d'endométriose. Que l'employeur peut-il faire pour permettre à ces salariées de travailler dans de bonnes conditions ?

L’endométriose est une maladie souvent invalidante qui peut avoir des impacts sur la vie professionnelle des femmes qui en souffrent.

Adapter l’organisation du travail pour favoriser l’activité et le maintien en emploi des femmes atteintes d’endométriose constitue un enjeu de santé publique, d’égalité professionnelle et de performance pour les entreprises.

L’ANACT publie 3 ressources à destination des employeurs et des services de ressources humaines.

Ces ressources présentent des repères sur les impacts de la maladie au travail et des pistes d’action pour faciliter l’activité et le maintien en emploi des femmes concernées.

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Le médecin du travail participe aux réunions CSE des entreprises, sur les points de l’ordre du jour relatifs aux questions relatives à la santé, à la sécurité et aux conditions de travail et, le cas échéant, aux réunions de CSSCT.