Nos missions

Les équipes des Services de Prévention et de Santé au Travail assurent
3 missions principales :

Mission prévention

Prévention des risques professionnels

Toute démarche de prévention démarre par un diagnostic : un repérage sur le terrain des situations à risques pouvant porter atteinte à la santé et à la sécurité est réalisé.
Mission suivi médical

Le suivi individuel de l’état de santé des salariés

Le médecin du travail et l’infirmier en santé au travail surveillent l’état de santé de chaque salarié dans le cadre de suivi individuel, en fonction des situations, avant ou après l’embauche et tout au long de sa vie professionnelle.
Mission PDP

La prévention de la désinsertion professionnelle

Des solutions adaptées à l’entreprise et à ses salariés sont recommandées par le médecin du travail et l’équipe pluridisciplinaire pour maintenir les salariés en emploi.

Le projet de service

Ce projet est un véritable outil d’amélioration continue de nos services et nos missions, il nous permet :

  • d’établir nos priorités,
  • de concevoir et faire vivre la pluridisciplinarité avec l’ensemble des forces vives du CIHL,
  • de construire nos actions d’accompagnement des entreprises et d’œuvrer pour la préservation de la santé des salariés.

Il se décline en 4 grands axes :

  • sensibiliser : informer et mobiliser sur les risques professionnels,
  • identifier les risques professionnels,
  • agir et accompagner à l’action et à la transformation,
  • communiquer, échanger et nourrir une synergie entre acteurs de la santé au travail.

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